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Abierto el plazo para participar en una encuesta sobre igualdad y conciliación del Colegio

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Los colegiados/as de la provincia tienen hasta el 10 de octubre para cumplimentar el sondeo y contribuir a que la Corporación pueda conocer la situación real del colectivo en materia de igualdad y conciliación laboral y adoptar las medidas oportunas


La Comisión de Igualdad del Colegio de Abogados de Granada ha puesto en marcha una encuesta sobre igualdad y conciliación con la que la Corporación va a estudiar la existencia de brechas que pudieran impedir u obstaculizar la igualdad efectiva entre los profesionales del colectivo de cara a la adopción de medidas eficaces que eviten la desigualdad y mejoren la conciliación laboral y personal de los letrados/as.

Para ello, la Junta de Gobierno ha abierto el plazo para colaborar con esta iniciativa e invita a los colegiados/as de la provincia a acceder al formulario online hasta el 10 de octubre y completar las 59 preguntas sobre Igualdad y formas de ejercicio e Igualdad y conciliación de hombres y mujeres que conforman la encuesta. En concreto, el sondeo aborda aspectos como las facilidades de los letrados/as para conciliar vida familiar y profesional; la equidad en la estructura jerárquica, reparto del trabajo, políticas de promoción y salarios de los despachos colectivos; el disfrute o no de los abogados/as de sus correspondientes vacaciones o descansos los fines de semana; la percepción de trato desigual en las relaciones con los compañeros, operadores jurídicos y policiales y clientes por razón de género; la necesidad de un lenguaje inclusivo; la existencia de acoso en el ámbito de la abogacía; o la incidencia de las cargas familiares como obstáculo o impedimento para el no ejercicio de la profesión, entre otros.

 “Sus resultados nos ayudarán a analizar y definir cuál es nuestra situación real en materia de igualdad efectiva y a estudiar posibles medidas de solución o recomendación”, explica la presidenta de la Comisión, Inmaculada Vinuesa. 

Con esta acción, el Colegio quiere visibilizar su compromiso con la defensa del derecho a la igualdad consagrado en el artículo 14 de la Constitución, y su responsabilidad, como corporación de Derecho Público, de remover los obstáculos al mismo, al tiempo que posibilita la participación activa de la Corporación en otro estudio nacional que se está llevando a cabo por la Comisión de Igualdad del CGAE y que tiene por finalidad  evolucionar hacia un sector más justo e igualitario del sector legal en España.

ACCESO A LA ENCUESTA